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黨的十九屆六中全會召開后，電科萊斯、28所迅速行動，圍繞服務強國強軍、實干網(wǎng)信事業(yè)使命責任，聚力學深悟透、聚力以學促行、聚力推動工作，廣大干部職工從黨的百年奮斗歷程中感悟思想偉力，從習近平總書記重要講話中汲取智慧力量，掀起學習宣傳貫徹十九屆六中全會精神熱潮，鼓起精氣神，跑出加速度，奮力走好新的趕考之路。
聚力學深悟透 涵養(yǎng)政治品格層層帶動掀起學習熱潮
電科萊斯、28所把學習宣傳貫徹黨的十九屆六中全會精神作為當前和今后一個時期重要政治任務，形成貫徹落實實施方案，對學習重點、主要工作和組織實施做出明確要求，打造多元宣傳矩陣，線上線下營造濃厚氛圍，扎實推進學習全會精神走深走實。
黨委示范帶頭學。黨委理論學習中心組第一時間召開會議集中學習，黨委委員交流學習體會。同時，積極參加國資委、集團公司統(tǒng)一組織的宣講報告會，深入領會全會精神，更好用全會精神凝聚共識、堅定信心、增強斗志、引領行動。
基層支部跟進學。在黨委的帶領下，各黨（總）支部及時跟進學習，通過“三會一課”、主題黨日等形式組織黨員職工群眾開展學習，深刻理解全會精神，積極將全會精神轉(zhuǎn)化為干事創(chuàng)業(yè)的強大動力，以更加昂揚的奮進姿態(tài)，加快推動電科萊斯、28所高質(zhì)量發(fā)展。
權威名師輔導學。邀請江蘇省委宣講團教授，面向中心組成員、中層領導人員、黨員群眾以及“青馬工程”學員開展全會精神專題宣講，全方位、多角度、深層次解讀全會精神。
電子屏媒解讀學。統(tǒng)籌用好各類媒體平臺，電子屏滾動播放全會精神解讀，在信息網(wǎng)開設十九屆六中全會精神學習專欄，及時刊載《決議》全文、圖文解讀以及主流媒體社論文章，展示單位學習動態(tài)和特色做法，推進黨員干部職工耳濡目染、拓展交流。
指尖課堂交流學。在微信公眾號、云端學習APP等新媒體上及時發(fā)布全會要聞、集團公司相關學習部署工作動態(tài)等，策劃“學全會?砥礪趕考路”主題活動，邀請技術專家、黨支部書記、優(yōu)秀黨員、青年骨干等結(jié)合自身崗位談學習感悟，營造濃厚的學習氛圍。
聚力以學促行 淬煉擔當勇氣真抓實干奮戰(zhàn)四季度
思想淬煉固根基，實踐鍛煉壯筋骨。
進入決勝年度目標任務攻堅期以來，電科萊斯、28所全體干部職工弘揚偉大建黨精神，擎起攻堅大旗，齊心協(xié)力向著目標任務沖鋒決戰(zhàn)，推動年度目標任務圓滿完成。
吹響“沖”的號角。黨委召開中層領導人員會議，發(fā)起“全力以赴，決勝四季度”動員令，吹響決戰(zhàn)決勝全年沖鋒號。領導班子成員深入各業(yè)務領域，幫助繪好“路線圖”，明確“任務書”，列出“時間表”，指定“責任人”，全力推進項目計劃、市場開拓及合同回款。按月組織召開經(jīng)濟運行管理調(diào)度會，對標年度工作目標，明確“一部門、一清單”，推動年度各項工作見真章、出實效。
搭建“戰(zhàn)”的平臺。堅持黨的領導，在攻堅決戰(zhàn)中切實發(fā)揮黨組織政治優(yōu)勢和組織優(yōu)勢。以四季度網(wǎng)信體系板塊重大工程任務、重點創(chuàng)新項目、重大市場開拓、改革發(fā)展重難點問題為主攻點，分層分類搭建崗位建功平臺，實施“學全會?振奮收官戰(zhàn)”等3項特色實踐活動，引導全體干部職工以更強烈的使命擔當、更飽滿的精神狀態(tài)，在履行強軍首責、支撐高水平科技自立自強上創(chuàng)先爭優(yōu)、建功立業(yè)。
營造“拼”的氛圍。編制發(fā)布《超越自我才是偉大故事的開篇》視頻短片，策劃開展“圖說?現(xiàn)場”等一系列宣傳專題，深入挖掘一線團隊骨干拼搏奮進故事，積極營造“奮力沖刺四季度，決戰(zhàn)決勝贏全年”的濃厚拼搏氛圍，激發(fā)只爭朝夕的工作勁頭，鍛造真抓實干的工作作風，切實把學習貫徹全會精神轉(zhuǎn)化為全力推動年度任務目標完成的實績、實效。
聚力推動工作 積蓄發(fā)展勢能 系統(tǒng)謀劃邁向新征程
謀規(guī)劃，繪就新時期發(fā)展藍圖。錨定建設成為“網(wǎng)信體系解決方案提供商和服務商、指揮信息系統(tǒng)技術的引領者、成為世界一流的科技創(chuàng)新型企業(yè)”的戰(zhàn)略目標，構(gòu)建“1+8+4”戰(zhàn)略規(guī)劃文本體系，不斷強化戰(zhàn)略引領作用；落實集團公司重大任務部署，緊前策劃2022年關鍵工作，持續(xù)推動規(guī)劃向計劃落地，下好戰(zhàn)略必爭領域“先手棋”。
促改革，夯實高質(zhì)量發(fā)展基礎。將貫徹落實六中全會精神與落實國企改革三年行動關鍵部署相結(jié)合，聚焦8個方面、40項改革重點任務，明確改革路線圖，提速完成子集團與研究所業(yè)務體系、管理體系、制度體系、信息系統(tǒng)等分設，為推動“雙主體”作用有效發(fā)揮奠定堅實基礎。
聚人才，打造信息科技人才中心與創(chuàng)新高地。牢固樹立人才是第一資源理念，將職工隊伍視為奮進新征程、建功新時代的最大底氣。召開人才工作務虛會、高層次人才工作座談會，積極探索人才自主培養(yǎng)體系，全方位培養(yǎng)引進用好人才，著力打造一支愛黨報國、敬業(yè)奉獻、具有突出創(chuàng)新能力、善于解決復雜問題的人才方陣，為邁步新征程做好人才儲備。
